金湖县供销社积极培养科技实用型人才_金湖党建-中共金湖县委组织部

        多年来，金湖县供销社采取岗位锻炼和鼓励自学等途径积极培养岗位实用型人才取得了较好的效果。目前，该社已经培养实用型人才近10名。其中该社姜瑞生同志较为突出，通过培养，该同志获得高级电工技师（副高）资格。
        该社在培养科技实用型人才上采取岗位训练和鼓励自学相结合。该社让10多名具有一技之长同志担任中层干部，在岗位上进行锻炼，给他们压担子。通过实践，这些实用型人才在各自的岗位上取得较好的成绩。该社鼓励他们积极自学。该社投入资金送有关同志到大专院校参加学习培养。
        该社综合科副科长姜瑞生同志是学科技用科技的典型代表。他1975年高中毕业后，参加了金湖县举办的农村电工培训班。1978年参军入伍，在六十七军生产基地当兵8年，担任5年电工班长。退伍到金湖县供销社工作后一直从事水电工作，具有本专业的技术理论、较为精湛的技艺和操作技能，在工艺改进、技术革新等方面取得了较为显著的成绩。在部队期间，年年被评为学雷锋积极分子，被军后勤部党委树为学雷锋标兵。1980年受济南军区团工委通令嘉奖，1981年出席了军建设社会主义精神文明表彰大会，并参加了巡回事迹报告团，1982年被军后勤部党委评为优秀党员。到该社工作后，积极钻研技术，为单位和职工作贡献。他发现由于夜间电压高，该社的一些楼梯口、公共厕所的白炽灯泡寿命太短，给工作生活带来不便，他潜心研究、反复试验，利用脉动半波直流的激励作用，使普通白炽灯的使用寿命延长92倍，节电44%，被同志们定名为“长寿灯泡节电器”。大家纷纷要求安装，于是他先后为单位和个人安装了200多只。由于刻苦钻研技术工作成绩显著，多次被上级党委评为优秀党员，被县委、政府评为先进工作者。该社针对姜瑞生同志的良好技术基础积极培养姜瑞生同志，让他具体负责该社的水电管理、环境保护和安全生产等工作。该同志刻苦自学，积极自费订阅《无线电》、《电气时代》、《电子世界》、《中学科技》、《家用电器维修》、《农村科学实验》等刊物进行自学、探索。写了几十万字的心得体会，积累了不少经验。该同志将学到的理论知识用于实践，为社会作贡献。2005年，姜瑞生作为技术主持开发了“V锥形流量计”和“孔板流量计” ，投入生产后，年创产值150万元、利税50多万元。2009年，他又和有关人员共同开发和设计了“UHZ系列磁性液位计”、“UHZ-C侧装基本型液位计”、“UHZ-D顶装基本型液位计”、“UHZ系列(特殊要求)液位计”、“UHZ-U系列液位变送器”、“UHZ-K系列液位控制器”、“ZCV智能型外置式超声波液位计”、“外置式超声波液位控制器”、“UHW物位(液位)计(变送器)”等，投入生产后，年创产值500万元、利税180多万元。

(责任编辑：部办)

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