金湖县1+X模式破解“两新”组织党建难题
金湖县主动适应新经济、新社会组织党员从业结构多样化、意识形态多元化的趋势,积极探索在相关行业主管部门党委(总支)的框架下,采取“1+X”的模式分类设置党支部,及时跟进党的工作,目前全县新成立了个体私营协会、律师协会等行业党组织23个,较好地实现了“两新组织”的红色覆盖。
一、建好“蓄水池”,解决组织关系无处挂靠的难题。要求工商、国税、开发区等党(工)委结合行业和单位特点,成立“两新”组织党建工作站。党建工作站积极与有关部门联系,将党建信息采集表与工商年检、税费征缴、治安登记等表格同下发、同布置、同反馈,通过调查梳理,先后有258名有转接组织关系意向但无组织关系归属地的“零星”党员被纳入视野。在指导帮助接转组织关系的同时,党建工作站将176名组织关系无从挂靠的党员编入部门党委(总支)下属的联合支部,让他们找到临时归宿。
二、明确“指导员”,解决支部组建无人牵头的难题。充分发挥工商、质监、安监等部门与个体私营业主、民营企业等联系多、对其调控力强的优势,在上述单位明确45名中层以上干部担任党建指导员,党建指导员以单位党组织为依托,以个体工商户、律师、会计师、建设工程中介服务等行业为重点领域,按照分片划区、行业归口、产业集聚、品牌整合等要求,牵头在“两新”组织中成立党支部,目前已覆盖了全县442家规模以下企业和城区所有个体私营工商户。
三、搭建“大舞台”,破解先锋作用无从发挥的难题。结合创先争优活动,以行业主管部门党委牵头,组织开展“三守三树”活动,即守信念,树立正确的价值观;守道德,树良好的职业品行;守规范,树公平公正的行业风尚,为“两新”组织党员发挥先锋模范作用创设载体、搭建舞台。在近日全县“共产党员在行动”动员大会上,该县金胜来律师事务所党支部带头发出 “立足岗位争先进,服务中心创一流”的号召,受到广泛好评。目前,“星级党员商户”、 “共产党员示范岗”“党建示范点” 已成为全县“两新”组织争引以为豪的“金字招牌”。(中共金湖县委组织部:刘永) (责任编辑:jhzzb) |
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