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黎城镇创新后备干部培训形式

时间:2015-04-10 09:17来源:未知 作者:李海燕 点击: 次
内容摘要:4月7日,黎城镇后备干部培训班在镇计生楼二楼会议室正式开班,65名学员通过形式多样的培训,扎扎实实地进行了一次素质提升。 近年来, 黎城镇 镇通过招考、聘岗等形式,加入了很多新生力量。培训班上,黎城镇党委书记吴佩坤从思想、工作、家庭三个方面讲解了
    4月7日,黎城镇后备干部培训班在镇计生楼二楼会议室正式开班,65名学员通过形式多样的培训,扎扎实实地进行了一次素质提升。
    近年来,
黎城镇镇通过招考、聘岗等形式,加入了很多新生力量。培训班上,黎城镇党委书记吴佩坤从思想、工作、家庭三个方面讲解了青年如何成长与发展,并指出:当好一名优秀的后备干部要把握自身定位,要积极提升自我修养,要具备吃苦耐劳的精神、具备执行政策、服务群众、依法办事、创新发展等多种能力。他鼓励参训人员做一个认真的学习者、积极的参与者、成功的领导者,确保培训学有所思,学有所获,学有所得。
    培训班邀请了团县委书记刘慧、县党校副校长杨文昌为学员的即兴演讲进行点评和辅导,进一步提升学员语言表达能力和逻辑思维能力。来自省财经学院的三位素质拓展训练师还给大家带来了形式新颖的拓展训练,让学员在训练中突破自我,审视自我,超越自我。


(责任编辑:部办)
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