金湖县围绕“强化核心作用、增强组织活力、规范党建工作、提升服务水平”目标,着力实施“建核心、强中心、抓重心、聚民心”工程,有力推进了社区党建工作创新发展。 实施“建核心”工程,扩大社区党组织影响力。以创建国家园林城、卫生城和省级文明城为契机,把创建活动与加强社区党组织建设结合起来。积极创新社区党组织设置形式,建立以社区总支为主体、小区支部为骨干、分类党小组为基础的社区组织框架。按照“七有”要求,加大对社区办公场所、办公设备的投入,不断改善社区办公条件,全县26个社区办公用房均达300平方米以上。建立“政府投入、部门帮扶、社区创收”相结合的经费统筹保障体系,着力解决好社区正常运转经费和必要的活动经费。各社区根据自身特点,成立社区服务中心,创办经济实体,初步形成了产业化、实体化、社会化的服务格局。 实施“强中心”工程,增强社区党组织战斗力。以“强班子、带队伍、促党员”为抓手,不断优化党组织队伍。按照“双强”标准,进一步拓宽选人用人渠道,通过“公推直选”等形式,把熟悉社区工作、德才兼备的优秀干部选拔到社区党组织领导岗位上来。通过从机关干部中“派”,从后备干部中“提”,从优秀大学生中“招”,从二线干部中“聘”,从社区党员中“选”等方式,配强社区干部队伍。通过对社区党员进行分类管理、分类教育,解决社区党员活动难集中问题。 实施“抓重心”工程,提升社区党组织执行力。通过进一步建立和完善各项规章制度,力求用制度管好人、管好钱、管好事,规范社区党建工作。建立与社区基层组织工作相适应的决策机制,健全党群议事规则,做到重大事项先征求群众意见、开展听证论证,再在党组织会议、社区班子会议、社区联席会议上集体讨论,民主决策。完善党员联系和服务群众、结对共建帮扶等制度,建立社区党员干部服务承诺、首问责任、全程代理和限时办结等工作机制,有效提高服务群众的效率和水平。建立社区办事“四公开”制度,实行党务、政务、财务、社务公开。 实施“聚民心”工程,积蓄社区党组织凝聚力。设立“民情接待室”,安排专职人员值班,并制订了登记、反馈、交办等制度,公开接访电话、电子信箱,提供预约接待服务,切实提高接访质量。开展以“进百家门、知百家情、解百家难、暖百家心”为主题的民情走访服务活动,社区干部每周安排一天时间,到社区居民家走访,倾听群众呼声,帮助解决困难,听取群众意见和建议。
(责任编辑:jhzzb) |
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